29kompakt Juni 2020 Wie hat die Krise die Arbeit auf Bezirksebene verändert Zuerst ging es darum die arbeit der Bezirksleitung intern so zu strukturieren dass ein maximaler schutz für die Beschäf tigten gewährleistet ist Wir wollten sicherstellen dass wir für unsere funktionäre und Mitglieder jederzeit ansprechbar und verfügbar sind Gleichzeitig sollten sie nicht unterscheiden können ob der sekretär oder die verwaltungsangestellte im Büro sitzt oder mobil arbeitet Mit dem einsatz digitaler tech nik konnte unsere Gremienarbeit zumindest über telefonkon ferenzen aufrechterhalten bleiben Der persönliche Kontakt mit den Menschen im Betrieb fehlt uns aber sehr Gewerk schaftsarbeit ist eben der persönliche Kontakt mit Menschen Wie läuft die Zusammenarbeit mit Betrieben und Betriebsräten Unsere sekretäre sind im ständigen telefonischen austausch mit unseren Betriebsräten In wöchentlichen telefonkonferen zen geht es um die jeweilige wirtschaftliche situation und um die konkreten fragestellungen der Betriebsräte Im Wesent lichen spielt die frage der Kurzarbeit die größte rolle Zusätz lich gilt es auch diejenigen Mitglieder zu betreuen die nicht Betriebsräte oder vertrauensleute sind Das gelingt uns nur dank unserer gewerkschaftlichen vertrauensleute sie trugen alle themen wie Homeoffice Kinderbetreuung oder Kurz arbeit in die Betriebe zu den Mitgliedern und Beschäftigten Welche Lehre ziehst du aus der Pandemie In der Bezirksarbeit haben wir quasi einen Quantensprung beim Umgang mit der digitalen Kommunikation erlebt Das wird sich auch in unserer arbeit in der Zeit nach der Pandemie widerspiegeln Ich hoffe sehr dass die große solidarität die derzeit überall geäußert wird nicht nur am tag der arbeit gilt sondern auch anschließend in unserer Gesellschaft breiten raum einnimmt allein wenn die Wertschätzung der system relevanten Berufe im nachgang auch zu wertschätzender Bezahlung führt wäre das schon ein großer erfolg für mich sind die gesellschaftlichen einschränkungen zwar zwingend erforderlich und verständlich aber es zehrt doch sehr an den nerven im alltäglichen leben damit umzugehen Der IG BCe Bezirksleiter recklinghausen über die Bezirksarbeit in Zeiten von Corona Fragen an Karlheinz Auerhahn 3trotz Krise westfalen bildet weiterwestfalen Als die Zahlen der Corona Erkrankungen in ganz Deutschland noch stetig gestiegen sind hat sich der Krisenstab der IG BCE zu Be ginn der Pandemie dazu ent schieden vorsorglich alle Ver anstaltungen und Seminare bis einschließlich 30 06 2020 abzusagen Um dem Schu lungs und Seminarbedarf der Mitglieder trotzdem ge recht zu werden hat die BWS ihr Webinar Programm zu den Themen rund um die Krise ergänzt Be triebsrätin Anke Jensen aus Herten hat beispielsweise an Webinaren zu Kurzarbeit Kurzar beitergeld und Mit bestimmung teilge nommen Bei den ersten Webinaren sei der Ton noch nicht perfekt ge wesen ansonsten habe technisch al les prima funktioniert Das Begleitmaterial sei bei allen Webinaren sehr gut aufberei tet gewesen und wurde den Teilnehmern im Anschluss zur Verfügung gestellt Die Möglichkeit von On line Seminaren ist in der jet zigen Situation und bei dem dringenden Schulungsbedarf von vielen Kolleginnen per fekt findet Anke Jensen Und schränkt ein Es ist für mich aber trotzdem nicht die opti male Lösung der Wissensver mittlung Mir fehlt der direkte Austausch mit den Kollegin nen und Kollegen Neben ihrer Tätigkeit im Betriebsrat arbeitet Jensen als Laboran tin im Bereich Innovation und entwickelt Kühlschmier stoffe bei der Houghton Deutschland GmbH in Dort mund Die Sichtweise von Anke Jensen kann auch Landes bezirksbildungssekretär Philipp Hering nachvollziehen Ge werkschaftsarbeit lebt von Be gegnung Diskussion und Netz werken Diese Dinge finden oft neben dem Seminar und an den gemeinsamen Abenden statt Viele tolle Ideen und Pro jekte sind so schon geboren worden Das zeichnet insbe sondere die gewerkschaftliche Bildungsarbeit der IG BCE aus Wir hoffen dass wir bald wie der Seminare mit die sen Dingen durchfüh ren können Die BWS zählt zu den größten Bil dungsanbietern für Betriebsräte und Be triebsrätinnen Schwerbehinderten vertrauenspersonen und Jugend und Auszubildenden vertretungen in Deutschland In den Webinaren besteht die Mög lichkeit Fragen zu stellen und damit Unklarheiten zu beseitigen Neben zahlreichen Webi naren für die Interessenver tretungen finden im Juni ebenfalls interessante Webi nare im Bereich der gewerk schaftspolitischen Bildung statt Die Teilnahme ist für Mitglieder natürlich wie ge wohnt kostenlos 04 06 2020 Du musst nicht allein durch die Krise 10 06 2020 Urlaubsrecht für Beschäftigte 11 06 2020 Let s talk about deine und meine Demokratie Weitere Informationen und Anmeldung unter igbce de igbce service bildungs angebote bildungsangebote fo to I G B C e fo to P ri va t anke Jensen lösung für jetzige situation perfekt aber persön licher Kontakt fehlt

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